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Relación Laboral (Nómina, Jornada, Conciliación, Mobbing, ...)

Mostrando 20 de 206 libros encontrados. (11 páginas)

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  • Horas extraordinarias. "Delimitación, registro y régimen jurídico"

    por Gorelli Hernández, Juan

    Editorial Aranzadi, S.A.. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-1345-593-8
    • Páginas: 300

    El presente trabajo supone un amplio estudio del actual régimen jurídico de las horas extraordinarias, partiendo del análisis de su delimitación respecto de otros supuestos de incremento de la jornada de trabajo que pueden, en ...

    pvp.38,95 €

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  • ERTEs por causas de fuerza mayor y ETOP. "Especial consideración de la incidencia del COVID-19"

    por Collado García, Luis

    BOMARZO EDITORIAL. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-18330-30-8
    • Páginas: 296

    La aparición de la pandemia ha provocado un cambio importante en la forma y contenidos de la regulación de las relaciones laborales. Tres aspectos destacan particularmente, la prestación del trabajo a distancia, las medidas de ...

    pvp.25,00 €

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  • Teletrabajo, El

    por Martín-Pozuelo López, Angela; SALA FRANCO,TOMAS; Todoli Signes, Adrian

    Editorial Tirant lo Blanch. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-1378-128-0
    • Páginas: 268

    El teletrabajo constituía algo marginal en España hasta la crisis de la COVID-19. Este hecho podía estar motivado por la tradicional cultura empresarial española "presencialista", aunque también por otros factores como la incertidumbre reguladora que ...

    pvp.49,90 €

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  • Permisos y suspensiones por motivos de conciliación y corresponsabilidad en el empleo público y privado

    por Collado García, Luis; Romero Ródenas, María José

    BOMARZO EDITORIAL. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-18330-29-2
    • Páginas: 230

    Esta guía sobre permisos y suspensiones de contratos, con vinculación a la conciliación y corresponsabilidad de la vida personal, laboral y familiar, pretende ser un instrumento de trabajo que facilite la comprensión de los problemas ...

    pvp.22,00 €

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  • Documentos sobre el impacto de las nuevas tecnologías en la gestión de las personas (POD) "y en las relaciones laborales (6-9)"

    por Instituto Cuatrecasas De Estrategia Lega

    La Ley. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-18349-70-6
    • Páginas: 272

    El Instituto Cuatrecasas de Estrategia Legal en RRHH presenta su segunda obra de la Colección Proyecto Technos II (2019-2021), que tiene como objetivo servir de inspiración y también, y, sobre todo, de guía práctica a ...

    pvp.37,44 €

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  • NómInas. Seguridad Social. Contratación laboral 2020

    por Galan Gutierrez

    Fundación Confemetal. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-17701-45-1
    • Páginas:

    La presente guía ofrece un manual tanto para la formación práctica como para consulta sobre los aspectos más comunes de la gestión laboral en las empresas.Aborda, en primer lugar, el contenido básico de la relación ...

    pvp.20,00 €

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  • Conciliación laboral. Paso a paso. Cómo llegar a acuerdos entre las partes sin llegar a juicio

    por Elorriaga Basoa, Estíbaliz

    Colex Editorial. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-1359-103-2
    • Páginas:

    Esta guía sobre la conciliación previa al procedimiento laboral contiene toda la información práctica, formularios, esquemas procesales y herramientas de interés en materia del trámite fundamental de la conciliación o mediación previa, obligado para interponer ...

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  • La situación generada por el coronavirus -COVID-19- ha supuesto la necesidad de adoptar medidas urgentes para dar respuesta a las circunstancias económicas excepcionales en las que se han situado personas trabajadoras y empresas.Inicialmente el Real ...

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  • Trabajo a distancia y teletrabajo. Paso a paso "Adaptado al Real Decreto-ley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia"

    por Candamio Boutureira, José Juan

    Colex Editorial. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-1359-093-6
    • Páginas: 168

    El trabajo a distancia, entendido como trabajo que se realiza fuera de los establecimientos y centros habituales de la empresa (y del que el teletrabajo es una subespecie que implica la prestación de servicios con ...

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  • ERTES en la legislación extraordinaria derivada de la crisis sanitaria, Los

    por Falguera I Baro, Miguel Angel

    BOMARZO EDITORIAL. 2020

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    • ISBN: 978-84-18330-19-3
    • Páginas:

    La crisis sanitaria derivada de la pandemia del COVID-19 ha dado lugar a profundas transformaciones en el Derecho del Trabajo y de la Seguridad, como se supone en evidencia por la entrada en vigor de ...

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  • No discriminación retributiva por causa del sexo y del género, La. Un derecho constitucional laboral específico

    por Rodríguez González, Sarai

    BOMARZO EDITORIAL. 2020

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    • ISBN: 978-84-18330-20-9
    • Páginas:

    En la presente obra se pretende acometer la configuración del derecho a la no discriminación retributiva por razón de sexo y género como derecho constitucional laboral específico. Para lograr el propósito, la obra se divide ...

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  • Tratado sobre sucesión de empresa en las relaciones laborales

    por Gutiérrez Arranz, José Roberto

    Editorial Aranzadi, S.A.. 2020

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    • ISBN: 978-84-1346-861-7
    • Páginas: 425

    Estudio, sobre todo a través del comentario de la jurisprudencia tanto nacional como europea, de la subrogación del contrato de trabajo por cambio de empresario. Se analiza desde todas las perspectivas: laboral, seguridad social, concurso, ...

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  • Cambiando la forma de trabajar y de vivir. De las plataformas a la economía colaborativa real

    por Melián González, Santiago; Moreno Díaz, Juan Manuel

    Editorial Tirant lo Blanch. 2020

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    • ISBN: 978-84-9134-581-7
    • Páginas: 360

    Análisis sobre el trabajo en plataformas que incluye estudios sobre aspectos particulares como la representación y acción colectiva de los trabajadores de plataformas, su protección social y la garantía de la salud laboral; el papel ...

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  • Formación continua de los trabajadores, La

    por Requena Montes, Oscar

    Ediciones Cinca, S.A.. 2020

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    • ISBN: 978-84-18433-00-9
    • Páginas: 242

    En un contexto laboral cada vez más inestable y demandante de un constante adaptación y reciclaje profesional, la formación continua de los trabajadores se ha convertido en un aspecto clave de las relaciones laborales.Tras la ...

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  • Derechos de comunicación de los representantes de los trabajadores, Los

    por Moraru, G.F.

    Ediciones Bomarzo. 2020

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    • ISBN: 978-84-18330-13-1
    • Páginas:

    Capítulo I. LA REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LA EMPRESA.Capítulo II. LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN DE LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES.Capítulo III. LA LIBERTAD DE EXPRESIÓN DE LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES: PANFLETOS, COMUNICADOS, PRENSA ...

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  • Ingreso Mínimo Vital, El. Comentarios al Real Decreto-Ley 20/2020, de 29 de mayo)

    por Barcelón Cobedo, Susana; González Ortega, Santiago

    Editorial Tirant lo Blanch. 2020

    valoración

    • ISBN: 978-84-1355-960-5
    • Páginas:

    El Ingreso Mínimo Vital es una prestación que viene a completar el nivel no contributivo del Sistema de Seguridad Social y que, junto con las pensiones no contributivas de invalidez y jubilación, sirve para dar ...

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  • Protección de los whistleblowers en el seno de la relación jurídico laboral, La "Una mirada al panorama actual con perspectiva de futuro"

    por Jover Ramirez, Maria Carmen

    Ediciones Laborum, S.L.. 2020

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    • ISBN: 978-84-17789-30-5
    • Páginas:

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  • Derechos a la libertad de información y expresión en el contrato de trabajo

    por Rebeca Karina Aparicio Aldana

    José María Bosch Editor. 2020

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    • ISBN: 978-84-122314-1-0
    • Páginas: 418

    Esta obra se aboca al estudio de los derechos a la libertad de información y expresión en el contrato de trabajo, con el fin de dar una solución a los conflictos que se presentan ante ...

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  • Registro de la jornada y problemas en la determinación de la jornada efectiva de trabajo

    por González González, Carlos

    Aranzadi. 2020

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    • ISBN: 978-84-1308-052-9
    • Páginas: 400

    Análisis de las principales cuestiones que plantea la obligación empresarial de registrar la jornada diaria de los trabajadores. Siguiendo un criterio práctico se dan respuesta a las principales dudas que surgen tras la reforma del ...

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  • Discriminación de la mujer en el trabajo y las nuevas medidas legales para garantizar la igualdad de trato en el

    por Rodríguez Sanz de Galdeano, Beatriz

    Editorial Aranzadi, S.A.. 2020

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    • ISBN: 978-84-1308-752-8
    • Páginas: 400

    A pesar de los esfuerzos legislativos para combatir las principales causas de discriminación de la mujer en el trabajo, los datos todavía demuestran la pervivencia de una situación generalizada de desigualdad de la mujer en ...

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