Empleo sumergido, El

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El estudio que se ofrece al lector es el resultado de una primera reflexión sobre el trabajo sumergido a la luz de la norma de urgencia. Se analiza el significado y alcance del trabajo oculto en el marco del RD-Ley 5/2011, que contempla dos fases:
a) Una de regularización voluntaria (hasta el 31 de julio de 2011), en la que se aplican medidas de "amnistía laboral" a las empresas que hagan emerger el empleo sumergido bajo ciertas condiciones y requisitos.
b) Otra posterior, referida a las nuevas medidas que serán de aplicación a partir del 1 de agosto de 2011.
El estudio trata de contextualizar esta nueva e importante norma de urgencia en el sistema laboral vigente, conectándola con las instituciones con las que guarda una relación directa o más mediata (contratos, cotización, infracciones y sanciones en

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