Igualdad retributiva y cálculo de la brecha salarial. "100 respuestas que debes conocer sobre la aplicacion práctica RD 902/2020"

Centro de Estudios Financieros

Igualdad retributiva y cálculo de la brecha salarial. "100 respuestas que debes conocer sobre la aplicacion práctica RD 902/2020"

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Igualdad retributiva y cálculo de la brecha salarial. "100 respuestas que debes conocer sobre la aplicacion práctica RD 902/2020"

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La publicación y entrada en vigor del Real Decreto 902/2020, de igualdad retributiva entre mujeres y hombres, ha generado numerosas dudas y consultas en relación con la aplicación práctica de los principios de igualdad y transparencia retributiva, y por extensión sobre el cálculo de la brecha salarial de género, en las empresas y las organizaciones, que se ven en la obligación de cumplir con lo dispuesto en dicho real decreto. Con el deseo de dar respuesta a esta situación, el presente libro tiene por objeto facilitar la interpretación de las obligaciones de las empresas y las organizaciones en materia de igualdad retributiva y brecha salarial de género desde un punto de vista práctico, combinando los aspectos jurídicos y retributivos contenidos en el Real Decreto 902/2020. A través de un formato de preguntas y respuestas, el libro se ha estructurado en diferentes capítulos que tratan de aportar soluciones prácticas en relación con el contexto y el marco normativo de la igualdad retributiva, la valoración de los puestos de trabajo, los registros retributivos, la auditoría retributiva y el cálculo de la brecha salarial de género. El libro pretende ser una guía práctica y útil para los profesionales que desempeñan su actividad profesional en el ámbito de recursos humanos, retribución y compensación, relaciones laborales, auditoría, cumplimiento, sostenibilidad o gobierno corporativo con responsabilidades en una materia, como es la igualdad retributiva de género, que está de plena actualidad y forma parte del debate político, social, económico, laboral y empresarial en nuestro país.

Prólogo
Agradecimientos
Introducción
Capítulo 1. Marco normativo de la igualdad retributiva y la brecha salarial de género
Capítulo 2. La valoración de los puestos de trabajo
Capítulo 3. Los registros retributivos
Capítulo 4 . La auditoría retributiva
Capítulo 5. Cálculo de la brecha salarial de género
Glosario de términos
Anexo legislativo
Bibliografía
Índice sistemático


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FICHA TÉCNICA

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